【春季運勢】十二星座開運揭祕！速速get！
過了春分，就正式進入了春季，新季節變化也會有新的運勢走向，不知道接下來你最在意的事情是什麼?看看運勢有沒有給你提點吧!
火象星座
白羊座、獅子座、射手座
事業方面
火象星座要注意調節自身的壓力感，不管是求職、工作還是創業，都會因為大環境的影響而有困難和不順，造成比較大的挫敗感，因此要更能沉得住氣，再多嘗試一些方法，或是謙虛一些請教經驗人士，耐心去解決，希望都在眼前。
情感方面
火象星座會顯得有些失望，身邊沒有合適的桃花，或是曖昧對象突然態度就冷了，有伴侶的則是自身的期待在對方身上得不到落實，內心會覺得不滿足，要求較高，又不願意檢視自己的問題，覺得都是別人的錯，很容易引起情感矛盾，要注意溝通和表達情緒。另外部分火象星座會在春季遭遇分手危機，若是分手的話，不妨好聚好散，因為挽回的成功率不高。
財運方面
火象星座要想財運轉好，務必多疏通自己的人脈關係，春季期間，從人脈關係當中帶來的好處和利益會比較多，因此不妨多積極交朋友，和身邊的朋友多聊天，或是跟客户、領導、貴人多做些人情往來。
綜合來看
春季火象星座整體的活躍性不高，野心慾望較小，當然競爭力也會下降，因此一定要調整好自身的心態，保持積極向上、熱情主動的態度去思考問題和落實行動，這樣才能維持自身運勢的平穩提升。
土象星座
金牛座、處女座、摩羯座
事業方面
春季土象星座的事業運勢會逐漸轉好，一些糾結的問題也會出現新的轉機，如果前段時間因為大環境的影響而處於低谷期，那麼現階段開始，就要更加用心專注在工作上，找回往日工作的精氣神，以及業務量和收益，讓自己很快度過低迷的狀態，迎來新的事業上升期。
情感方面
在感情這塊，土象星座不會太上心，熱情不足，不喜歡主動。單身族雖然身邊有出現一些桃花，但未必會是合適的人，因此還是要多瞭解和觀察，若是不合適就儘早屏蔽，免得被爛桃花亂了心情。有伴侶則是要讓自己主動一些，增加彼此之間的親密接觸，可以花點心思營造兩人的空間和時間，不要總是被瑣事困擾，不然的話，每天柴米油鹽，很容易失去吸引力。
財運方面
就財運來看，是屬於不滿足的狀態，即便有不錯的收入，卻也沒能達到原有的目標，或是土象星座的計劃目標，還是需要節省一些過日子，部分土象星座還需要伸手和家裏要生活費。建議這個春季，土象星座要懂得開源節流，不要盲目消費。
綜合來看
土象星座春季裏會顯得比較保守，很多事情都不會衝動去做，傾向於深思熟慮後選擇最妥當的計劃，這是好事，但也要避免猶猶豫豫的態度，不然的話，反而容易被牽着鼻子走。
風象星座
雙子座、天秤座、水瓶座
事業方面
事業上，風象星座會有放緩或暫停的想法，可能是在現有的環境上較難適應，想調整工作狀態，也可能是本身期待較高，但出現的發展趨勢和結果有較大偏差，造成行動跟不上或是目標計劃被拖延的狀況，建議風象星座不要急於放棄，也不能就任其拖延，還是要找到其他可替代方案，也要激勵自己再堅持堅持，先做再説，別想太多。
情感方面
感情上要更加註意自身情緒控制的問題，有負面情緒不要發泄在喜歡的人或是伴侶、家人身上，在發脾氣之前穩一下心態，好好溝通，避免傷害到對方。有伴侶的風向星座，近期要留心彼此之間的改變，有些累積的事情會爆發出來，以前不在意的事情現在會很計較，或是因為現實層面的問題、雙方原生家庭的問題而產生較多分歧和誤會，若是處理不當則會越來越難解決。
財運方面
好在春季風象星座的財運不錯，能把一些賺錢的項目抓在手裏，守好自己應得的部分就挺好了，沒必要再想要得更多，踏踏實實把能賺的賺了，再考慮其他，只不過即便手裏有點存款，也要謹慎投資或是借錢。
綜合來看
風象星座春季一定要求穩，想法創意不要太多，挑符合實際的、力所能及的、可執行的事項來做即可，也要避免反反覆覆的情況發生，或者是虎頭蛇尾，做一半剩一半。
水象星座
巨蟹座、天蠍座、雙魚座
事業方面
在事業上，水象星座春季能夠用謀略和策劃成功達成自己的目標，即便遇到一些困境或是挫折，只要抓住機會就不會放棄，嘗試不同的方法，用各種手段來完成。若是對現有的工作狀態感到不滿足，也可以主動想辦法突破，學習新技能、換崗或是跳槽，但要注意與人合作的話會出現一些意想不到的突發情況。
情感方面
春季水象星座的感情稍微有些低迷，情感方面進展不太順利，感覺挺好的卻又出現些突發變故，影響到關係的穩定。特別是別和前任或是不能在一起的人糾纏不清，免得讓自己的情感狀態越來越差。建議水象星座在感情當中要更加成熟，別把自己的缺點都放鬆展露出來，內心的猜疑和不滿也要適可而止，儘量多方面地去思考和分辨，切忌太感性用事。
財運方面
在財運上，手裏的事項都能帶來收入，只不過大多都是正財，因此不要太過於費心做副業，即便要做，也要選擇短期的、快速能收益的事項，如果不然，則優先掌控好主業，才能為自己帶來更多利益。
綜合來看
春季水象星座要注意的是別給自己太多預設，一定要走一步看一步，不斷修正目標，若是提前預設得太死板，則很容易出現風險，行動力就跟不上，將花費更多心思和時間，還要注意團隊內部的和諧，儘量協調配合好，明確分工後再去做事情。
